Phân Tích Thiết Kế Hệ Thống Kênh Thông Tin Việc Làm Tỉnh Quãng Nam Theo Hướng Đối Tượng

TRƯỜNG ĐẠI HỌC QUẢNG NAM
KHOA CÔNG NGHỆ THÔNG TIN
-----------(((-----------




BÁO CÁO
BÀI TẬP LỚN


PHÂN TÍCH VÀ THIẾT KẾ
HỆ THỐNG THÔNG TIN VIỆC LÀM TỈNH QUẢNG NAM
THEO CÁCH TIẾP CẬN HƯỚNG ĐỐI TƯỢNG





Họ và Tên sinh viên: Lê Thị Như Phượng
Nhóm số: 1
Lớp: ĐH Công nghệ thông tin K11
MỤC LỤC
1: KHẢO SÁT HIỆN TRẠNG VÀ XÁC LẬP DỰ ÁN……………………
1.1. Khảo sát thưc trạng 3
1.2. Mô tả yêu cầu của hệ thống 4
1.1.1. Tên hệ thống 4
1.1.2. Mô tả hệ thống 4
1.2.3. Yêu cầu của hệ thống 5
1.3. Tài liệu thu thập được trong quá trình khảo sát 7
CHƯƠNG 2: PHÂN TÍCH HỆ THỐNG WEBSITE 10
2.1. Phân tích yêu cầu của hệ thống 10
2.1.1. Tác nhân của hệ thống 10
2.1.2. Ca sử dụng (Use case) của hệ thống 10
2.1.3. Biểu đồ Ca sử dụng của hệ thống 11
2.1.4. Đặc tả các Ca sử dụng 12
2.2. Mô hình hóa cấu trúc của hệ thống 24
2.2.1. Xác định các lớp thực thể 24
2.2.2. Xây dựng các thẻ CRC của các lớp thực thể 27
2.2.3. Xác định các lớp biên 36
2.2.4. Xác định các lớp điều khiển 39
2.2.5. Các lớp tham gia vào các ca sử dụng và biểu đồ lớp: 40
2.3. Mô hình hóa hành vi của hệ thống 50
2.3.1. Biểu đồ trạng thái 50
2.3.2 Biểu đồ tuần tự 53
2.3.3. Biểu đồ hoạt động 67
Chương 3: THIẾT KẾ 75
3.1. Thiết kế kiến trúc 75
3.2. Thiết kế chi tiết cơ sở dữ liệu 75
3.2.1. Biểu đồ lớp chi tiết 75
3.2.2. Ánh xạ sang cơ sở dữ liệu quan hệ 76
3.2.2.1. Mô hình quan hệ 76
3.2.2.2. Mô tả các bảng 77
3.3. Thiết kế giao diện 83
3.4. Thiết kế kiến trúc vật lý hệ thống 91
3.4.1. Biểu đồ thành phần 91
3.4.2. Biểu đồ triển khai 92

CHƯƠNG 1: KHẢO SÁT HIỆN TRẠNG VÀ XÁC LẬP DỰ ÁN
1.1. KHẢO SÁT THỰC TRẠNG
Theo báo cáo của Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội, đến tháng 11 năm 2013, cả nước đã giải quyết việc làm cho khoảng một triệu rưỡi lao động – một con số không hề nhỏ. Tuy nhiên, con số này vẫn chưa giải được hết “bài toán thất nghiệp” của nước ta trong năm qua.
Theo số liệu thống kê của Tổng cục Thống kê, đến cuối năm 2013, cả nước có 53,65 triệu người trong độ tuổi lao động (từ 15 tuổi trở lên). Lực lượng lao động tăng 864,3 nghìn người so với cùng thời điểm của năm trước, đồng thời tỷ lệ thất nghiệp cũng không giảm so với năm 2012. Năm 2013, tỷ lệ thất nghiệp của lao động trong độ tuổi ước tính là 2,2%. Trong đó, khu vực thành thị là 3,58%, và khu vực nông thôn là 1,58%. Thêm một điểm đáng chú ý, tỷ lệ thất nghiệp của thanh niên trong độ tuổi 15-24 ước tính là 6,36% (thành thị: 11,11%, nông thôn: 4,87%, cả hai khu vực đều tăng so với năm 2012).
Trong số chúng ta, chắc hẳn không ít người đã từng đi xin việc tại các trung tâm giới thiệu việc làm và cũng cảm thấy việc tìm kiếm một công việc phù hợp là gian nan, tốn nhiều thời gian và chi phí. Không chỉ đối với người tìm việc, mà ngay cả những người quản lý cũng khó khăn và phức tạp, nhất là với các trung tâm lớn, đặc biệt là việc tìm kiếm đầu việc, phân loại công việc theo ngành nghề, khu vực….Để hiểu rõ hơn những vấn đề này, chúng ta có thể đi chi tiết một ít về tình hình giới thiệu việc làm tại một số trung tâm cụ thể. Qua tiếp xúc thực tế, chúng ta nhận thấy tại trung tâm, có một hệ thống sổ sách lưu trữ về chi tiết về các công việc bao gồm các thông tin về các công